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AI 訓(xùn)練師/數(shù)據(jù)標(biāo)注員
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本職位累積查看：235 次
AI 訓(xùn)練師/數(shù)據(jù)標(biāo)注員
專業(yè)要求：
學(xué)歷要求：大專
工作經(jīng)驗(yàn)：不限
薪資待遇：2500--5500 月薪
招聘人數(shù)：20
我要投遞簡(jiǎn)歷
更新日期：2025-09-19
有效期：
外語(yǔ)要求： 不限
工作地點(diǎn)： 貴州-貴陽(yáng)市-觀山湖區(qū)
招聘對(duì)象： 社會(huì)人才
二、崗位職責(zé)：使用數(shù)據(jù)標(biāo)注工具，對(duì)采集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行分類，整理，標(biāo)注，賦予正確的屬性標(biāo)簽。
三、任職資格：
1. 電腦實(shí)操能力強(qiáng)，良好的溝通能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
2. 有一定的責(zé)任心能接受加班，服從公司的安排，工作態(tài)度良好。
3. 20-30**，接受 26 屆實(shí)習(xí)生。
4. 大專及以上學(xué)歷
四、 薪資待遇
試用期 1 個(gè)月，試用期：底薪 2130+全勤 100+提成；綜合工資：2500-4500元。
轉(zhuǎn)正后：底薪 2400+全勤100+項(xiàng)目提成，綜合薪資 3000 元/月-5500 元/月。
五、崗位發(fā)展
1.晉升路徑：標(biāo)注員——審核員——項(xiàng)目主管
2.晉升方式：內(nèi)部考核晉升
六、公司福利
1.崗前技能培訓(xùn)3-7天，通過(guò)理論學(xué)習(xí)+數(shù)據(jù)實(shí)操的方式進(jìn)行，通過(guò)培訓(xùn)的培訓(xùn)期有30元/天的補(bǔ)貼，次月隨工資發(fā)放，未通過(guò)培訓(xùn)的無(wú)任何補(bǔ)貼。
2.住宿：公司提供宿舍（4 人間），自愿原則，按 280 元/月收取住宿費(fèi)。
七、公司上班時(shí)間及地址
1，工作時(shí)間：9:00-18:30, 11:50-13:20 是吃飯和休息的時(shí)間；單休周日，法定節(jié)假日正常休假。
2，工作地點(diǎn)：貴州省貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)金華鎮(zhèn)智能網(wǎng)聯(lián)汽車產(chǎn)業(yè)園 S22棟 8 樓
三、任職資格：
1. 電腦實(shí)操能力強(qiáng)，良好的溝通能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
2. 有一定的責(zé)任心能接受加班，服從公司的安排，工作態(tài)度良好。
3. 20-30**，接受 26 屆實(shí)習(xí)生。
4. 大專及以上學(xué)歷
四、 薪資待遇
試用期 1 個(gè)月，試用期：底薪 2130+全勤 100+提成；綜合工資：2500-4500元。
轉(zhuǎn)正后：底薪 2400+全勤100+項(xiàng)目提成，綜合薪資 3000 元/月-5500 元/月。
五、崗位發(fā)展
1.晉升路徑：標(biāo)注員——審核員——項(xiàng)目主管
2.晉升方式：內(nèi)部考核晉升
六、公司福利
1.崗前技能培訓(xùn)3-7天，通過(guò)理論學(xué)習(xí)+數(shù)據(jù)實(shí)操的方式進(jìn)行，通過(guò)培訓(xùn)的培訓(xùn)期有30元/天的補(bǔ)貼，次月隨工資發(fā)放，未通過(guò)培訓(xùn)的無(wú)任何補(bǔ)貼。
2.住宿：公司提供宿舍（4 人間），自愿原則，按 280 元/月收取住宿費(fèi)。
七、公司上班時(shí)間及地址
1，工作時(shí)間：9:00-18:30, 11:50-13:20 是吃飯和休息的時(shí)間；單休周日，法定節(jié)假日正常休假。
2，工作地點(diǎn)：貴州省貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)金華鎮(zhèn)智能網(wǎng)聯(lián)汽車產(chǎn)業(yè)園 S22棟 8 樓
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